Le rapport Assurance Maladie risques professionnels 2024, publié en décembre, dresse un état des lieux précis de la sinistralité au travail en France.
S’il confirme une baisse progressive des accidents du travail, il met surtout en lumière une hausse préoccupante des maladies professionnelles, notamment les troubles musculosquelettiques (TMS) et les atteintes psychiques liées au travail.
👉 Ces données rappellent combien la prévention des risques professionnels reste un enjeu central pour les entreprises, les élus du CSE et les acteurs de la formation.
Pour télécharger le rapport 2024 de la Sécurité Sociale sur les risques professionnels, c’est ICI
Chiffres clés du rapport Assurance Maladie risques professionnels 2024
En 2024, l’Assurance Maladie – Risques professionnels recense :
- 549 614 accidents du travail avec arrêt ou incapacité permanente
- Une baisse de 1,1 % par rapport à 2023
- Un indice de fréquence de 26,4 accidents pour 1 000 salariés
- 764 décès liés au travail, tous sinistres confondus
👉 Malgré l’amélioration apparente, le nombre de salariés exposés est au plus haut, ce qui impose de maintenir un haut niveau de vigilance.
Certains risques restent très présents, notamment :
- la manutention manuelle, à l’origine d’environ 1 accident sur 2,
- les chutes de plain-pied et les chutes de hauteur, qui représentent ensemble plus d’un quart des accidents.
Maladies professionnelles : une hausse qui s’installe
Le rapport Assurance Maladie risques professionnels 2024 confirme une tendance lourde :
- + 6,7 % de maladies professionnelles en un an
- Les TMS représentent près de 90 % des maladies reconnues
- Forte progression des affections psychiques liées au travail
Les maladies psychiques ont doublé depuis 2020, touchant majoritairement :
- les femmes,
- les salariés de plus de 50 ans,
- les métiers à forte charge mentale ou managériale.
👉 Ces chiffres montrent que les risques professionnels ne sont plus uniquement physiques, mais aussi organisationnels et psychosociaux.
Par ailleurs, les accidents du travail intégrant une dimension psychique ou un contexte de risques psychosociaux ont augmenté de 14 % en un an, représentant désormais plus de 5 % des AT.
👉 Ces chiffres confirment que la prévention ne peut plus se limiter aux risques physiques : l’organisation du travail, la charge mentale et le climat professionnel sont devenus des enjeux majeurs.
Accidents mortels et nouveaux embauchés : un signal d’alerte
Autre enseignement majeur du rapport Assurance Maladie risques professionnels 2024 :
- Plus de 20 % des décès surviennent dans l’année suivant la prise de poste
- Cette proportion dépasse 50 % chez les moins de 25 ans
👉 L’accueil sécurité, la formation initiale et l’accompagnement des nouveaux salariés sont donc des leviers essentiels de prévention.
Coût humain et financier des risques professionnels
Les conséquences économiques sont également marquantes :
- 4,9 milliards d’euros d’indemnités journalières AT/MP en 2024
- Une hausse de 10,8 % en un an
- Les arrêts de travail deviennent le premier poste de dépense de la branche AT/MP
👉 Derrière ces chiffres, ce sont des parcours professionnels fragilisés et des organisations durablement impactées.
Ce que le rapport Assurance Maladie risques professionnels 2024 implique pour les entreprises
Le message du rapport est clair : la prévention doit être globale, continue et adaptée au travail réel.
Cela passe notamment par :
- un DUERP à jour et opérationnel,
- l’intégration des TMS et des RPS dans l’évaluation des risques,
- des actions de prévention concrètes et suivies,
- la formation et l’implication des salariés et des représentants du personnel.
Le rapport 2024 envoie un message clair :
- la prévention porte ses fruits sur certains risques,
- mais les maladies professionnelles, les TMS et les risques psychosociaux explosent,
- et les nouveaux embauchés restent particulièrement vulnérables.
👉 Plus que jamais, la prévention doit être :
- anticipée (DUERP vivant, analyse du travail réel),
- globale (physique, organisationnelle et psychosociale),
- partagée (direction, encadrement, CSE, salariés),
- et inscrite dans la durée.
📌 Source : Rapport annuel 2024 de l’Assurance Maladie – Risques professionnels, éléments statistiques et financiers